Мышление – это и есть инновация

Недавно замечательный молодой журналист Маргарита Логинова подготовила материал об одном из ключевых направлений деятельности ГЦПТ. Хотите увидеть нас немного со стороны, глазами опытного и вдумчивого исследователя? Тогда вот оно перед вами – одно из наших отражений. 

 

ыв

Если зайти в новосибирский Городской центр проектного творчества (ГЦПТ) в разгар проектной сессии, шансов сходу разобраться, что тут происходит, почти нет. Дети, собравшись небольшими кучками, исчерчивают листы ватмана стрелочками и схемами — пока только им понятным способом организуют результаты совместного мозгового штурма. Взрослые кураторы с хитрым видом наблюдают со стороны. Они уже сделали свое дело, задав ученикам парадоксальную задачу — придумать способ зарабатывать деньги на информации в мире, где вся информация бесплатна. За три дня проектной сессии восьми- и девятиклассники должны презентовать альтернативную экономику информационного пространства.

 

Задачи без решений

Зарабатывать деньги на бесплатной информации может только тот, кто умеет ее интерпретировать, предполагает одна группа. Медиахолдинг должен обслуживать интересы более крупного холдинга, производящего, скажем, чайники, — считает другая.

«Ничего плохого про эти чайники медиахолдинг сообщать не станет, за это и будет получать деньги от чайникопроизводителя». Дети пока не догадываются, что своими идеями довольно точно отражают повсеместное положение дел в индустрии.

В этом и есть прелесть парадоксальности, считает руководитель ГЦПТ Надежда Андреева. Бросая все интеллектуальные силы на решение задачи, у которой может вовсе не быть единственно верного решения, дети разбираются с устройством мира, перестают быть пассивными потребителями знания, становясь буквально его изобретателями. Самым остроумным проектом сессии оказывается проект санатория для инфоманов. По замыслу авторов, попадая в этот санаторий, измученный телевидением, газетами и интернетом человек добровольно оказывается в информационном вакууме. То есть платит он не столько за информацию, сколько за ее отсутствие.

 

Мыслить свободно

— Мы организуем процесс распредмечивания, — рассказывает Андреева. — Имеем ли мы дело со знаниями в рамках классической концепции или с общим местом в науке, с областью сплошного незнания или с предрассудками, мы определяем предпосылки, основания и строим концепты. Но это лишь технологические элементы. Все делается для того, чтобы активизировать личностный ресурс, творческие силы ребенка, высвободить его мышление из оков обыденности.

Проблематизация и распредмечивание— элементы инновационной образовательной технологии «НооГен», появившейся в начале1990-х в Красноярске, а в 2002-м в Новосибирске.

n.a.

— Прежде чем передавать знания, их нужно распредметить, — объясняет автор технологии, научный руководитель ГЦПТ Геннадий Асиньяров. — Другими словами, надо воссоздать в образовательной практике те условия, в которых знания рождаются и где происходит их переосмысление. Ведь если транслируются только готовые алгоритмы действий, приводящих к результату, мышление не востребуется.

Образовательные технологии «НооГена» могли бы оставаться широко известными лишь в узких кругах, если бы не попали в поле зрения авторов городской целевой программы «Развитие наукоемкого производства и инноваций в промышленности Новосибирска до 2020 года».

— Новой экономике нужны новые кадры. Люди, имеющие особое мировоззрение, самостоятельное мышление, умеющие генерировать новые способы организации деятельности. Школа и вуз дают слишком стандартизированное образование, — говорит Надежда Андреева. — Мышление — это и есть инновация. На мой взгляд, инноваторы — это не лидеры, а пассионарии. Они часто воспитываются вопреки массовому образованию —дома, если видят проявления гражданственности и нравственного выбора, в сообществе, занятом большим созидающим делом. Мы надеемся, что и наши дети станут пассионариями.

Программу «Ранняя подготовка инновационных кадров» ГЦПТ реализует с 2008 года. Будущие «новые кадры» решают парадоксальные задачи, создают собственные проекты, получают экспертную оценку и общаются с профессионалами, посещают тренинги личностного роста и творческие мастерские. Задачи программы — вырастить людей, «которые в будущем смогут претендовать на то, чтобы возглавить управление разными инновационными сферами города или создать новые ниши сервисов для людей». До управления им еще расти и расти, но жажда действий берет свое — и дети пытаются изменить город.

 

Пространство изменений

— Если поставить перед детьми парадоксальную задачу придумать игру, в которую играет весь город, а игроком является двор, то они начинают разбираться, что такое двор как структурная единица, как сделать, чтобы все играли, договариваются о правилах, придумывают сюжет, — говорит Андреева. — На примере игровой ситуации они понимают, как должны быть устроены связи в городе.

Результатами размышлений над подобной задачей становятся проекты по улучшению городского пространства и отношений между горожанами: трамвайная экскурсия «Новосибирск. История чувств», которую ГЦПТ представил в рамках Interra 2009, сквер необычных вещей во дворе самого центра, сделанный его воспитанниками во время летней практики, экскурсия для малышей по зоопарку, воркшоп «Связи» в сквере за Оперным театром и многое другое.

Примечательно, что из этой бурной деятельности руководители ГЦПТ не хотят исключать родителей, которые своим зачастую более чем традиционным  взглядом на воспитание могут только мешать взращиванию мыслящей элиты.

— Мы не хотим, чтобы родитель говорил«Заместите меня»вместо того, чтобы сказать «Научите меня делать так же», — поясняет Андреева. — Мы придумываем формы совместного творчества.

На открытой панельной дискуссии «Со-Творчество и Со-Трудничество в детском образовании» в рамках Interra 2013 родители и эксперты обсудят, как организовать плодотворное взаимодействие всех, кто занимается воспитанием и образованием детей. А сразу после дискуссии дети и родители смогут воплотить эти идеи на воркшопе: создадут большой арт-объект из автографов, сделают символ нынешнего форума — подсолнух, поиграют в подвижные игры. В общем, вместе займутся тем, чему редко находится время в повседневности и что на деле оказывается инновационной практикой воспитания и образования.

 

Открыт набор на программу:  «Ранняя подготовка инновационных кадров».

Задать появившиеся вопросы вы можете по телефону: 220-43-55

 

*материал был написан специально для Interra Daily 

Мышление – это и есть инновация
Мышление – это и есть инновация
25.10.2018

В преддверии Городского Фестиваля Игры мы решили провести проектную сессию про игру.  24 и 25 октября 40 ребят – еще школьники –  прокачают свой мозг и придумают универсальную игру, которая могла бы быть интересной самым разным игрокам, играющим в абсолютно разные игры.

Это означает, что нужно придумать такую игру, в которую было бы одинаково интересно играть и футболисту, и шахматисту, и новичку, и мастеру игры в го.  А еще здоровенному страйкболисту,  смекалистому «монополисту» и тому «чуваку», который ходит по дому в костюме стрельца, вяжет лапти в отпуске и ест щи из походного котелка – одним словом, ролевик!

Это значит, что придуманная игра, может сочетать в себе элементы разных игр или определенные типы игровых стратегий, которые угадывались  бы игроками, как элементы своей игры, и игроки бы с удовольствием включались в эту выдуманную игру. Так видится ход мысли изначально, именно так решала бы задачу я. А как будут думать ребята и какие игры получатся, покажет сессия.

Следите за новостями. Уже скоро станут известны результаты , и мир узнает о новых оригинальных играх 2018!

19.10.2018

Друзья, поздравьте нас! Мы прошли во второй очный тур Международного конкурса среди организаций на лучшую систему работы с молодежью. Ура!

Это важное для нас событие – наш проект «Альтернативная занятость подростков»  получил признание, как один из лучших проектов, направленных на раскрытие творческого потенциала молодых работников предприятий.

Конкурс солидный, его организует  Правительство Ханты-Мансийского автономного округа при поддержке Федерального  агентства по делам молодежи РФ. Наш проект - номинант среди 55 проектов в 7 номинациях. Конкурс  проводится с 2013 года, за весь период участниками стали более 400 человек. Одной из важнейших задач конкурса является выявление лучших практик в сфере работы с молодежью на предприятиях и организациях, а также их дальнейшая трансляция и масштабирование.

В этот раз международный конкурс  пройдет в Югре – столице Ханты-Мансийского автономного округа – уже 28 октября. Пожелайте нам удачи!

01.10.2018

Смотрите, что мы придумали! Это будет WOW-событие. По крайней мере, нам этого очень хочется.

Итак...

Может быть вы ищите себе занятие по душе или думаете чем занять друзей в ближайший выходной? 
Может быть вы – родитель и хотите организовать полезный, увлекательный и недорогой досуг для своих детей? 
Может быть вы – учитель и находитесь в поиске общего контента с подрастающем поколением? 
Может быть вы – студент и хотите прокачать свои способности ещё и в сфере игровых технологий? 

Если вы нашли себя в этом списке или даже не нашли, но вы любите играть, и вам интерсно узнать что-то новенькое об играх, тогда приглашаем вас на наш Городской Фестиваль Игры "Ход котом" 2018!